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我县激活人才资源助推脱贫攻坚
作者:石磊  来源:  发布时间:2017/12/8  点击量:185

我县扎实推进人才体制机制改革,以脱贫攻坚为统揽,大力实施创业人才工程,促进人才智力资源向脱贫攻坚主战场集聚。

坚持以人才创业促进就业。制定出台《实施创业人才工程的意见》《全民创业促就业扶持办法》《“四上”企业培育管理办法》等“一个意见两个办法”。县财政每年拿出1000万元,专项用于人才创业扶持奖补,鼓励和引导各类人才创新创业,形成了“人才回乡、信息回归、资金回流、企业回迁”的良好局面。目前回乡创业2000余人,创办各类小微企业700多户,每年带动8000至1万人脱贫。

加强农村实用人才培训。大力实施“人人技能工程”,整合教育、人社、农林科技等多个部门资源,对农村贫困劳动力免费开展技能培训。县人社局和陕西省远元集团签订长期合作协议,先后举办足疗师技能培训7期655人,直接输送远元集团就业260人,自主创业择业114人。县住建局联合人社局、脱贫办培训农村建筑工匠1000余名。县职教中心等培训机构与省内外20余所院校签订联合办学协议,与县内外42家企业建立工学交替、冠名式、订单式合作关系,培训技能人才1000余人。

推动人才服务上门。选派100名科级后备干部到脱贫一线实践锻炼,对全县3000余名干部职工实行全员培训,人人包联贫困户,做到进百村、入万户,摸实情、送服务。组织教育、卫生、农林科技等“八个一批”单位专业人才深入一线开展支农、支教、义诊、义演,为群众提供技术咨询和发展服务,实现贫困户发展急需与人才所长精准对接。

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